党群建设

邦得公司深刻把握新时代党的建设总要求，将学习贯彻党的二十大精神转化为推动发展的强大动力，坚定不移践行“党建引领、服务民生”理念，以“党建+人力资源服务”为核心引擎，持续推动党建工作与核心业务同频共振、深度融合。在5月份的工作实践中，公司服务效能与业务规模实现显著跃升，充分彰显了国有企业的责任担当。

一、 党员冲锋在前，筑牢战斗堡垒

公司党支部充分发挥政治核心和组织保障作用，党员骨干在关键岗位和急难任务中勇挑重担、率先垂范。无论是在对接服务客户单位、精准匹配派遣人员，还是开拓市场，不断提高公司品牌竞争力上，党员同志都以身作则，践行承诺。通过实施全流程精细化管理，显著提升了服务响应速度与质量，赢得了客户单位及求职者的广泛赞誉。5月份，党员干部带领团队成功新增劳务派遣合作单位4家。以实际行动发挥党员先锋模范作用，切实把党建优势转化为企业创新优势、竞争优势和发展优势。

二、 创新融合机制，赋能业务突破

依托党建联建共建平台，公司积极拓展与政府部门、重点企业、高等院校等多元主体的深度合作，着力构建“资源共享、优势互补、协同发展”的人力资源服务新生态。党建与业务的深度融合，有效转化为市场开拓与服务升级的强劲动力。5月份，在服务区域重点产业和关键领域方面成效突出，为10余家家企事业单位量身定制招聘解决方案，发布专业招聘简章6篇，精准提供优质就业岗位30余个，有力促进了区域人才链与产业链的精准对接。

三、 聚焦民生之本，践行国企担当

公司始终将“稳就业、保民生”作为党建与业务融合发展的出发点和落脚点，切实履行社会责任。5月份，组织各类竞聘选拔、招考面试活动，服务应聘人员累计超过500人次。通过高效整合“线上+线下”双渠道资源，搭建起便捷高效的就业桥梁，有效缓解了重点群体的就业压力，交出了一份服务民生的暖心答卷。

展望未来， 邦得公司将持续巩固深化党建与业务融合的长效机制，不断强化党建的“红色引擎”作用。公司将进一步拓展服务网络覆盖广度、提升专业服务能力深度，以更高标准、更实举措，为区域经济社会的高质量发展注入源源不断的“邦得力量”。

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